Nabór na wolne stanowisko urzędnicze SPECJALISTY DS. PROJEKTÓW UNIJNYCH

Zarządzenie Nr 48/2024
Dyrektora Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie
w Wieliczce z dnia 22.10.2024 roku

w sprawie ogłoszenia naboru na wolne stanowisko urzędnicze – Specjalisty do spraw projektów unijnych

Na podstawie art. 11 i art. 13 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (t.j. Dz. U. z 2024 r. poz. 1135), Regulaminu naboru na wolne stanowiska urzędnicze, w tym na kierownicze stanowiska urzędnicze w Powiatowym Centrum Pomocy Rodzinie w Wieliczce oraz § 5 pkt 3 Regulaminu Organizacyjnego Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Wieliczce stanowiącego załącznik do Uchwały nr 257/1013/2024 Zarządu Powiatu Wielickiego z dnia 18 marca 2024 roku,
zarządzam, co następuje:

§ 1

1.    Ogłaszam nabór na wolne stanowisko urzędnicze Specjalisty ds. projektów unijnych w Powiatowym Centrum Pomocy Rodzinie w Wieliczce przy ulicy Niepołomskiej 26G.

2.    Ogłoszenie o naborze stanowi załącznik do niniejszego zarządzenia. 

§ 2 

Ogłoszenie o naborze, o którym mowa w § 1 umieszcza się w Biuletynie Informacji Publicznej Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Wieliczce, stronie internetowej  www.pcpr-wieliczka.pl oraz na tablicy informacyjnej Centrum.

 § 3  

Zarządzenie wchodzi w życie z dniem podpisania.     

Dyrektor
Powiatowego Centrum Pomocy
Rodzinie w Wieliczce

mgr Anna Marzec

---

Załącznik do zarządzenia Nr 48/2024
Dyrektora Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie
w Wieliczce z dnia 22.10.2024 roku

V-NAB-1102-9/292/2024

Dyrektor Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Wieliczce
ogłasza
nabór na wolne stanowisko urzędnicze
SPECJALISTY DS. PROJEKTÓW UNIJNYCH

Nazwa i adres jednostki:

Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Wieliczce ul. Niepołomska 26G, 32-020 Wieliczka

Określenie stanowiska: Specjalista ds. projektów unijnych

I.         Wymagania niezbędne, konieczne do podjęcia pracy na w/w stanowisku:

1. obywatelstwo polskie;
2. wykształcenie wyższe w rozumieniu przepisów Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce;
3. co najmniej 4-letni staż pracy;
4. minimum 2-letnie doświadczenie zawodowe w zakresie przygotowywania, zarządzania
   i rozliczania projektów współfinansowanych ze środków europejskich, w tym sporządzanie wniosków o płatność, prowadzenie bazy personelu, monitoring uczestników projektu, przygotowywanie dokumentów rekrutacyjnych uczestników nadzorowanie realizacji oraz budżetu projektu;
5. rozumienie i znajomość dokumentów, procedur i szczegółowych wytycznych niezbędnych do prawidłowego rozliczania projektów dofinansowanych ze środków zewnętrznych (środki publiczne krajowe i europejskie);
6. znajomość aktualnych zasad i wytycznych dotyczących realizacji i rozliczania projektów współfinansowanych ze środków unijnych oraz kwalifikowalności kosztów;
7. znajomość regulacji związanych z realizacją zamówień współfinansowanych ze środków Unii Europejskiej;
8. doświadczenie w obsłudze systemu SL2014;
9. umiejętność nadzorowania wielu projektów równocześnie;
10. kandydat posiada pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych;
11. kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo  ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
12. nieposzlakowana opinia;
13. kandydat nie figuruje w bazie danych Rejestru Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym z dostępem ograniczonym;
14. stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na danym stanowisku;
15. bardzo dobra organizacja pracy własnej, odpowiedzialność, terminowość, samodzielność, umiejętność pracy pod presją czasu, systematyczność, zaangażowanie;
16. biegła znajomość obsługi komputera oraz środowiska MS Office;
17. Wymagania dodatkowe:
    1. Preferowane kierunki wykształcenia z zakresu: prawo, administracja, ekonomia, kierunki finansowe;
    1. Znajomość przepisów: ustawy z dnia 27 sierpnia 2009r. o finansach publicznych, ustawy z dnia 17 grudnia 2004 r. o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych, ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych, Wytycznych w zakresie kwalifikowalności wydatków w ramach Europejskiego Funduszu Rozwoju Regionalnego, Europejskiego Funduszu Społecznego oraz Funduszu Spójności;
    1. Mile widziana wiedza z zakresu księgowości w projektach z dofinansowaniem unijnym;
    1. Doświadczenie w obszarze rozliczania projektów z dofinansowaniem z funduszy pomocowych;
18. Znajomość Kodeksu cywilnego w zakresie sporządzania i zawierania umów;
19. Ukończone szkolenia/kursy z zakresu koordynacji i/lub rozliczania projektów unijnych;
20. Znajomość prawa europejskiego związanego z obszarem zamówień publicznych;
21. Znajomość obowiązujących przepisów i wytycznych dot. rozliczania projektów unijnych i doświadczenie w zakresie rozliczania projektów inwestycyjnych lub/i badawczo-rozwojowych współfinansowanych ze środków UE będzie dodatkowym atutem;
22. Wysoko rozwinięte zdolności analityczne i interpersonalne;
23. Skrupulatność w sporządzaniu dokumentacji;

III.    Zakres zadań wykonywanych na w/w stanowisku:

1. Stały monitoring dostępnych funduszy krajowych i europejskich;
   1. Prowadzenie spraw związanych z obsługą administracyjno-finansową realizowanych projektów finansowanych ze źródeł zewnętrznych krajowych i/lub zagranicznych;
   1. Współpraca z działami merytorycznymi przy tworzeniu koncepcji merytorycznych projektów, tworzenie budżetów i harmonogramów realizacji projektów;
   1. Opracowywanie wniosków oraz kompletowanie niezbędnych załączników;
   1. Nadzór nad złożeniem aplikacji projektowej;
   1. Nadzór nad negocjacjami i podpisywaniem umów grantowych i dotacyjnych;
   1. Weryfikacja zgodności realizacji projektów i prawidłowości wydatkowania środków publicznych w odniesieniu do zapisów umów o dofinansowanie, wytycznych, właściwych aktów prawa;
   1. Monitorowanie przebiegu realizacji projektów (w tym w zakresie harmonogramu, wykonania budżetu oraz osiągnięcia wskaźników);
   1. Koordynowanie działań związanych z realizacją projektów;
   1. Przygotowywanie postępowań na wybór wykonawców (realizatorów) do zadań projektowych;
   1. weryfikacja wydatków, opisywanie dokumentów finansowych pod kątem ich kwalifikowalności i zgodności z projektem;
   1. ścisła współpraca z instytucjami finansującymi;
   1. Rozliczanie prowadzonych projektów;
   1. Współpraca z zespołem projektowym oraz innymi działami merytorycznymi;
   1. Uczestnictwo w prowadzeniu postępowań o udzielnie zamówień publicznych w ramach projektów, obsługa Bazy Konkurencyjności;
   1. przygotowanie dokumentacji oraz udział w kontrolach i audytach projektów;
   1. Udział w opracowywaniu i aktualizacji wewnętrznych regulacji dotyczących projektów unijnych, zgodnie z obowiązującym stanem prawnym;
   1. Odpowiedzialność za dyscyplinę finansów publicznych z zakresu prowadzonych spraw;
   1. Obsługa programów komputerowych w zakresie powierzonych zadań;
   1. Inne bieżące obowiązki związane z realizacją projektów, a także funkcjonowaniem Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Wieliczce, zlecone przez Dyrektora Jednostki;
   1. Podnoszenie swoich kwalifikacji zawodowych poprzez udział w szkoleniach
      i samokształcenie;

IV.      Warunki pracy na danym stanowisku:

1. miejsce wykonywania pracy: Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Wieliczce,
   ul. Niepołomska 26G, 32-020 Wieliczka – pomieszczenie przeznaczone dla stanowiska objętego naborem spełnia wymogi określone przepisami bezpieczeństwa i higieny pracy. Stanowisko znajduje się na I piętrze budynku, który posiada windę;
2. forma zatrudnienia: umowa o pracę – przewidywane zatrudnienie listopad 2024;
3. wymiar etatu: 1/2 etatu;
4. wynagrodzenie zasadnicze: wynagrodzenie ustalane zgodnie z  Rozporządzeniem Rady Ministrów z dnia 25 października 2021r. w  sprawie  wynagradzania pracowników  samorządowych  (Dz.U. z 2021r. poz. 1960 ze zm.) oraz Regulaminem wynagradzania Pracowników Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Wieliczce;
5. praca przy monitorze ekranowym powyżej połowy dobowego wymiaru czasu pracy;
6. w przypadku zawarcia pierwszej umowy o pracę z osobami podejmującymi po raz pierwszy pracę na stanowisku urzędniczym umowę zawiera się na czas określony,
   nie dłuższy niż 6 miesięcy. W czasie trwania umowy organizuje się służbę przygotowawczą kończącą się egzaminem, którego pozytywny wynik jest warunkiem dalszego zatrudnienia pracownika. Przewiduje się zawarcie kolejnej umowy bez przeprowadzania kolejnego naboru.

V.  Informacja dodatkowa

1. W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Powiatowym Centrum Pomocy Rodzinie w Wieliczce,
   w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych przekroczył 6%.
   1. Wdrożona w Powiatowym Centrum Pomocy Rodzinie w Wieliczce Procedura zgłaszania wewnętrznych naruszeń prawa oraz podejmowania działań następczych dostępna jest na stronie internetowej pod adresem: https://pcpr-wieliczka.pl/zglaszanie-przypadkow-naruszen-prawa-sygnalista/
   1. Kandydaci na stanowisko Specjalisty ds. projektów unijnych i zamówień publicznych powinni złożyć CV oraz podanie o przyjęcie do pracy opatrzone klauzulą „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych dla realizacji procesu rekrutacji na stanowisko Specjalisty ds. projektów unijnych
      przez Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Wieliczce, zgodnie z art. 6 ust 1 lit a ogólnego rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. RODO (Dz. U. UE. L. z 2016 r. Nr 119.)”
   1. Dokumenty aplikacyjne osób, które nie spełniają wymogów formalnych będą odsyłane za poświadczeniem zwrotnym lub można je będzie odebrać osobiście w Powiatowym Centrum Pomocy Rodzinie przy ul. Niepołomskiej 26 G w Wieliczce;
   1. Brak własnoręcznego podpisu na złożonych dokumentach będzie uznany za brak spełnienia wymagań formalnych;

VI.      Wymagane dokumenty:

1. życiorys  z przebiegiem nauki i pracy zawodowej (CV);
2. podanie o przyjęcie do pracy na stanowisko objęte naborem;
3. kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie;
4. poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem kopie dokumentów potwierdzających posiadanie wymaganego wykształcenia;
5. poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem kopie dokumentów potwierdzających posiadanie wymaganego stażu pracy (świadectwa pracy lub zaświadczenie o bieżącym zatrudnieniu na podstawie umowy o pracę);
6. poświadczone   przez   kandydata   za   zgodność   z   oryginałem   kopie   innych   dokumentów  o posiadanych kwalifikacjach i uprawnieniach zawodowych;
7. oświadczenie, że kandydat nie był prawomocnie skazany za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe (załącznik do ogłoszenia);
8. oświadczanie, że kandydat nie figuruje w bazie danych Rejestru Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym z dostępem ograniczonym (załącznik do ogłoszenia);
9. oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolność do czynności prawnych oraz korzystaniu
   z pełni praw publicznych (załącznik do ogłoszenia);
10. oświadczenie, że kandydat wyraża zgodę na przetwarzanie danych osobowych;
11. klauzula informacyjna dotycząca przetwarzania danych osobowych (załącznik do ogłoszenia);
12. oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych oraz wizerunku w procesie rekrutacji (załącznik do ogłoszenia);

*W przypadku zatrudnienia konieczne będzie dostarczenie „Zapytania
o udzielenie informacji o osobie do Ministerstwa Sprawiedliwości – Krajowy Rejestr Karny”.

Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście w siedzibie Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Wieliczce ul. Niepołomska 26 G
lub pocztą na adres Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Wieliczce. Aplikacje należy złożyć w zaklejonej kopercie z dopiskiem:

Dotyczy: naboru na stanowisko Specjalisty ds. projektów unijnych w terminie
do dnia 31 października 2024r. do godz. 15:30 /liczy się data wpływu/.

Nie dopuszcza się składania ofert w postaci elektronicznej.

VII.    Pozostałe informacje

1. Nabór przeprowadzi komisja rekrutacyjna powołana przez Dyrektora Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Wieliczce.
   1. Nie ma możliwości uzupełnienia dokumentów po upływie terminu składania aplikacji.
   1. Wszystkie dokumenty w języku obcym należy przedłożyć wraz z ich tłumaczeniem na język polski dokonanym przez tłumacza przysięgłego.
   1. Aplikacje, które wpłyną do urzędu (jednostki) po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
   1. O terminie przeprowadzenia postępowania rekrutacyjnego kandydaci będą informowani telefonicznie.
   1. Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej https://bip.malopolska.pl/, na stronie internetowej Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie www.pcpr-wieliczka.pl oraz na tablicy informacyjnej
      w Wieliczce przy ul. Niepołomskiej 26 G.
   1. Kandydaci  wyłonieni  w  drodze  naboru,  przed  zatrudnieniem,  zobowiązani  są  przedstawić do wglądu oryginały świadectw pracy, dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe i posiadane kwalifikacje.

Wymagane załączniki do pobrania poniżej: